Rio Grande do Norte

Eleição SINAI: Chapa 2 intensifica agenda e mobiliza servidores do RN

Eleição para o SINAI: Chapa 2 intensifica agenda e mobiliza servidores de todo RN O Sindicato da Administração Indireta do Rio Grande do Norte vive o processo eleitoral para escolha da sua nova diretoria. E a Chapa 2, que tem Lúcia Costa e Newton Pereira na coordenação geral, intensifica a agenda de visitas e mobilizações junto aos eleitores de todo Estado. “Ética e renovação” é o nome do grupo que apresenta como objetivo promover uma gestão que reposicione o SINAI com mais ações para seu associado, transparência e excelência. “Nosso compromisso é proporcionar uma maior eficiência nas regionais de Mossoró, Caicó, Pau dos Ferros e criar a regional de Santa Cruz”, afirma Lúcia Costa, citando uma das propostas da chapa. Newton Pereira ressalta outra proposta da chapa 2: criar o portal da transparência para o Sindicato, inclusive com todas as informações financeiras. “Vamos também implantar um cronograma de atividades de capacitação como oficinas, palestras, seminários e melhorar o atendimento jurídico do nosso sindicato”, destaca Newton Pereira.

Bagadão
Por Bagadão 19 de abril de 2025
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Eleição SINAI: Chapa 2 intensifica agenda e mobiliza servidores do RN

Eleição para o SINAI: Chapa 2 intensifica agenda e mobiliza servidores de todo RN

O Sindicato da Administração Indireta do Rio Grande do Norte vive o processo eleitoral para escolha da sua nova diretoria. E a Chapa 2, que tem Lúcia Costa e Newton Pereira na coordenação geral, intensifica a agenda de visitas e mobilizações junto aos eleitores de todo Estado.

“Ética e renovação” é o nome do grupo que apresenta como objetivo promover uma gestão que reposicione o SINAI com mais ações para seu associado, transparência e excelência. “Nosso compromisso é proporcionar uma maior eficiência nas regionais de Mossoró, Caicó, Pau dos Ferros e criar a regional de Santa Cruz”, afirma Lúcia Costa, citando uma das propostas da chapa.

Newton Pereira ressalta outra proposta da chapa 2: criar o portal da transparência para o Sindicato, inclusive com todas as informações financeiras. “Vamos também implantar um cronograma de atividades de capacitação como oficinas, palestras, seminários e melhorar o atendimento jurídico do nosso sindicato”, destaca Newton Pereira.

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